Qual salário de um PM (policial militar) no Brasil em 2024

A remuneração de um policial militar no Brasil é um tema muito discutido, já que se trata de uma das profissões mais perigosas e importantes para a sociedade.

Em 2024, o salário de um PM pode variar de acordo com o estado e o tempo de serviço do profissional. É importante conhecer esses detalhes para entender qual é a realidade salarial dessa carreira no país.

Neste artigo, vamos abordar as principais informações sobre o salário de um PM em 2024 e as diferenças entre as remunerações oferecidas pelos estados.

Qual a média salarial de um policial militar no Brasil em 2024?

A média salarial de um policial militar no Brasil em 2024 varia de acordo com o estado e o tempo de serviço do profissional. Em geral, o salário de um policial militar é composto pelo vencimento básico, adicionais e benefícios.

O vencimento básico é o salário base da categoria, enquanto os adicionais são pagos de acordo com a função exercida e as horas extras trabalhadas. Já os benefícios incluem vale-transporte, assistência médica e odontológica, além de aposentadoria especial.

De acordo com informações do Conselho Nacional de Secretários de Estado da Administração (CONSAD), o salário médio de um policial militar no Brasil em 2024 é de R$ R$ 5 mil.

No entanto, é importante destacar que essa média pode variar bastante entre os estados. Alguns oferecem salários mais altos, enquanto outros pagam menos.

Além disso, a carreira de policial militar oferece a possibilidade de ascensão profissional, o que pode impactar positivamente no salário. Por exemplo, um policial militar que conquista uma promoção para um cargo de maior responsabilidade passa a ganhar um salário maior.

Como é composto o salário de um PM: vencimento básico, adicionais e benefícios

O salário de um policial militar é composto por diversas parcelas, entre elas o vencimento básico, os adicionais e os benefícios.

O vencimento básico é a remuneração fixa do policial militar, ou seja, o salário base da categoria. É calculado de acordo com a graduação e o tempo de serviço do profissional.

Os adicionais são parcelas que se somam ao vencimento básico, e são pagos de acordo com a função exercida pelo policial militar, como adicional noturno, insalubridade, periculosidade, entre outros. Também são pagos adicionais por tempo de serviço, que aumentam a remuneração do profissional à medida que ele avança na carreira.

Os benefícios são garantidos por lei e incluem vale-transporte, assistência médica e odontológica, férias remuneradas, décimo terceiro salário e aposentadoria especial.

Cada estado brasileiro tem a sua própria tabela salarial para os policiais militares, o que pode gerar diferenças no valor dos adicionais e benefícios, além do próprio vencimento básico.

Por isso, é importante que os profissionais da área fiquem atentos às leis e regulamentações locais para terem uma noção precisa do que será pago a eles.

De maneira geral, o salário dos policiais militares não é considerado alto em relação a outras profissões, mas a carreira é bastante valorizada por se tratar de uma função de grande importância para a sociedade.

A relação entre o tempo de serviço e o salário de um policial militar

A relação entre o tempo de serviço e o salário de um policial militar varia de acordo com a legislação de cada estado brasileiro. Em geral, os policiais militares recebem aumentos salariais à medida que ganham experiência e avançam na carreira.

No Distrito Federal, por exemplo, após um ano de serviço, o policial militar passa a receber uma gratificação de 5% sobre o salário-base, e esse percentual aumenta a cada ano até chegar a 35% após sete anos de serviço.

Além disso, há o adicional de tempo de serviço, que corresponde a 5% do salário-base para cada cinco anos de trabalho, até o limite de 30% após 30 anos de serviço.

Em São Paulo, o policial militar recebe um adicional por tempo de serviço de 5% a cada cinco anos, até o limite de 35%. Além disso, há um bônus por desempenho institucional, que pode chegar a 50% do salário-base, dependendo da avaliação do policial militar.

No Rio de Janeiro, há um plano de cargos e salários que prevê a progressão na carreira do policial militar de acordo com o tempo de serviço e o desempenho.

Os policiais militares recebem adicional por tempo de serviço de 5% a cada cinco anos, e há um bônus de qualificação que pode chegar a 15% do salário-base para aqueles que possuem cursos de especialização.

Em Santa Catarina, o policial militar recebe um adicional de 5% sobre o salário-base a cada cinco anos de serviço, até o limite de 25%. Há também um adicional de risco de vida e um adicional noturno.

Deste modo, a relação entre o tempo de serviço e o salário de um policial militar pode variar de estado para estado, mas geralmente há progressão na carreira e adicionais por tempo de serviço e desempenho.